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Mesa redonda de diálogo

Nossa Missão

Criar espaço para conversas que importam

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Nossa História

De Recife para qualquer sala de reunião

A Concílio nasceu da observação de que muitas equipes sabem o que precisam decidir, mas não têm clareza sobre como chegar lá juntas. Fundada em Recife por pessoas com formação em dinâmica de grupo, comunicação não violenta e facilitação de processos, a empresa começou atendendo pequenas organizações locais que enfrentavam dificuldades em reuniões internas.

Com o tempo, a demanda foi crescendo. Empresas de médio porte, coletivos culturais, conselhos municipais e equipes de projetos sociais começaram a buscar os programas da Concílio — não como substituição a advogados ou psicólogos, mas como suporte educacional para melhorar a qualidade das próprias conversas.

Hoje, operamos presencialmente na Grande Recife e de forma remota em todo o Brasil. Nosso foco permanece o mesmo: oferecer guias, workshops e programas que tornem o diálogo interno mais produtivo, sem jargão e sem enrolação.

+8

anos de atuação em facilitação

+340

equipes e organizações atendidas

3

formatos de programa disponíveis

BR

atendimento presencial e remoto

Quem está por trás da Concílio

Uma equipe pequena, experiente e comprometida com a qualidade dos processos que facilita.

MC

Mariana Cavalcanti

Diretora & Facilitadora Sênior

Formada em comunicação e com especialização em facilitação de grupos, Mariana conduz os programas organizacionais e workshops de maior complexidade desde 2017.

RF

Rafael Fernandes

Facilitador & Designer de Processos

Rafael é responsável pela criação dos materiais e pela estruturação dos guias. Tem experiência em design instrucional e comunicação interna em empresas pernambucanas.

LB

Larissa Barros

Coordenadora de Programas

Larissa cuida da jornada de cada cliente, desde o primeiro contato até o acompanhamento pós-programa. Sua formação em gestão de projetos garante que nada se perca no caminho.

Como trabalhamos

Nossos padrões de qualidade orientam cada guia produzido, cada workshop realizado e cada programa entregue.

Diagnóstico inicial

Antes de qualquer entrega, entendemos o contexto da equipe ou organização para adaptar conteúdo e formato ao que faz sentido para aquele grupo.

Sigilo e discrição

Tudo o que é compartilhado nos workshops e programas permanece estritamente dentro do contexto de cada grupo. Nenhuma informação é repassada a terceiros.

Linguagem acessível

Todos os materiais são escritos em português claro, sem jargão acadêmico. O objetivo é que qualquer participante consiga aplicar o conteúdo na prática.

Neutralidade do facilitador

Nossos facilitadores organizam o processo sem tomar partido. O papel deles é garantir que o espaço de fala seja equilibrado — não decidir pelo grupo.

Materiais reutilizáveis

Os frameworks e modelos de pauta que entregamos foram pensados para ser aplicados repetidamente pela própria equipe, sem depender de suporte externo contínuo.

Avaliação de resultados

Ao final de cada programa, coletamos retorno dos participantes para avaliar o que funcionou bem e o que pode melhorar em futuras edições.

Facilitação de diálogo: um processo, não uma solução mágica

A facilitação de processos de comunicação é uma área de conhecimento com décadas de desenvolvimento prático em contextos organizacionais, comunitários e educacionais. Na Concílio, trabalhamos com esse conhecimento de forma sistemática — adaptando ferramentas consolidadas ao contexto brasileiro e, mais especificamente, ao perfil das equipes nordestinas.

Nosso ponto de partida é sempre o processo, não o conteúdo das conversas. Isso significa que não nos posicionamos como consultores de negócio, psicólogos ou mediadores de conflitos no sentido técnico. Oferecemos estruturas de diálogo — pautas, regras de convivência, dinâmicas de escuta — que as próprias equipes podem usar para conduzir reuniões mais produtivas.

Para quem está começando, o Guia de Facilitação oferece um ponto de entrada acessível. Para equipes que querem praticar as ferramentas, o Workshop de Diálogo em Grupo é o próximo passo. E para organizações que querem desenvolver capacidade interna de facilitação, o Programa Organizacional oferece um caminho estruturado e adaptado.

Pronto para conhecer melhor o nosso trabalho?

Entre em contato e conte sobre o contexto da sua equipe. Vamos indicar o formato mais adequado sem pressa.

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